Praca z biura? Tak, ale w zamian za podwyżkę o minimum 20 proc.
![960x540_1.png](https://prowly-prod.s3.eu-west-1.amazonaws.com/uploads/50714/assets/644398/large-5690b501e69c048444584dd2c5ea9123.png)
![960x540_2.png](https://prowly-prod.s3.eu-west-1.amazonaws.com/uploads/50714/assets/644400/large-4ef105434408ba5051bd4c70aff6fb4c.png)
Dzisiejsi pracownicy od środowiska pracy oczekują przede wszystkim elastyczności. Chcą pracować na własnych warunkach. Nie oznacza to jednak wcale tego, że domagają się wiecznego home office, doceniają też wartość pracy z biura (dla ponad połowy white-collarsów hybryda to preferowany model pracy). Pragną jednak mieć autonomię w wyborze miejsca do pracy, które jest dla nich najlepsze, pozwala na większą efektywność. Pracodawcy, którzy wezmą te oczekiwania pod uwagę, mogą liczyć nierzadko nawet na większą lojalność i zaangażowanie ze strony pracownika.
Justyna Krzewska, HR Generalist w justjoin.it i rocketjobs.pl
![960x540_3.2.png](https://prowly-prod.s3.eu-west-1.amazonaws.com/uploads/50714/assets/644404/large-ed94b401a0f12ebc5f97fca22c9bf1ba.png)
![960x540_4.2.png](https://prowly-prod.s3.eu-west-1.amazonaws.com/uploads/50714/assets/644405/large-232f5e231456cb3257be71e10ee08e02.png)
![960x540_5.png](https://prowly-prod.s3.eu-west-1.amazonaws.com/uploads/50714/assets/644406/large-99dc4e377b3d7d03a502dea4eda08e16.png)
Gdzieś przeczytałem, że jak ktoś raz zazna pracy zdalnej to nie chce już z niej rezygnować. Jest w tym dużo prawdy. Aktualna sytuacja na rynku sprzyja pracodawcom, którzy z wielu przyczyn preferują hybrydowy tryb pracy, a najlepiej stacjonarny. Jednak wielu pracownikom nie jest to na rękę. Zatrudnieni do pracy zdalnej często mieszkają 50, 100 a nawet 150 km od najbliższego biura. Codziennie pokonywanie takich odległości, może być dla nich bardziej wymagające niż po prostu zmiana pracy.
Adam Łopusiewicz, redaktor naczelny serwisu Just Geek IT.